当前位置:千优答>百科知识>最新劳动法规定试用期是多长时间

最新劳动法规定试用期是多长时间

2022-11-25 22:50:10 编辑:leo 浏览量:595

最新劳动法规定试用期是多长时间

劳动合同在两年以下的,应按合同期限的长短来确定试用期,即劳动合同期限在6个月以下的,试用期不得超过15天;劳动合同期限在半年以上一年以下的,试用期不得超过30天;劳动合同期限在一年以上两年以下的,试用期不得超过60天。企业同员工签订了整一年的劳动合同,按照《劳动合同法》的规定,试用期不能超过两个月而不是一个月。因为根据法律常识,在一个数字后面出现了以上、以下、以内、以外这样的字眼时,都表明包含本数,也就是说“一年以上两年以下”要包括整一年。

标签:试用期,劳动法,多长时间

版权声明:文章由 千优答 整理收集,来源于互联网或者用户投稿,如有侵权,请联系我们,我们会立即处理。如转载请保留本文链接:https://www.e1000u.cn/article/39118.html
二维码